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【福岡県】病医院直接応募 常勤医師求人情報

福岡県 病医院直接応募 常勤の医師求人・転職情報が3件見つかりました。エリアや募集科目などの条件から医師求人情報をさらに絞り込むことができます。
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【内科・外科医師求む!】 地域医療に貢献できるよう、患者様中心のやさしい医療を提供しています。

人工呼吸器20台稼動、抗がん剤治療、ターミナルケア、リハビリテーション等、亜急性期〜末期患者に対応。通所リハビリ、訪問看護、訪問リハ等の在宅サービスにも力を入れています。

更新日:6月10日

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勤務地 福岡県北九州市 病床数 164 床
年収 1,300万円~(応相談) 経験 10年〜
募集
科目
一般内科(1)、呼吸器内科(1)、老人内科(1)
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在宅医療に必要な診断技術・臨床手技・各種サービスなどの知識や活用方法などを身につけることができます。在宅医療での開業前の研修の場としてもご活用ください。

当院は訪問診療を主体にしている在宅療養支援診療所です。宗像市を中心として福津市・岡垣町を対象にしています。高齢者医療、緩和医療、障害者医療、小児在宅医療など様々な在宅ニーズに対応しています。一般内科を中心とした在宅医療技術だけでなく、医療・介護・福祉各種制度の利活用方法や、地域医療、多職種連携などを通じてスキルアップすることができます。

更新日:9月26日

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勤務地 福岡県宗像市 病床数 0 床
年収 1,300万円~(応相談) 経験年数などにより上乗せされます。常勤・平日当直あり総額1700~1900万程度の年収になります。 経験 5年以上
募集
科目
一般内科(4)
常勤2名、非常勤2~3名募集中
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いつでも、どこでも、だれもが安心できるよい医療と福祉を目指して

千鳥橋病院では、緩和ケア併設たたらリハビリテーション病院と連携し、急性期医療から回復期・慢性期医療、在宅、終末期医療と総合的な医療活動を展開しています。 各科専門医療・在宅・健診・産業医活動、技術研修を含め、積極的な医師を募集しています。 一緒に働いて頂ける職員を募集しています。お気軽にご連絡ください。

更新日:12月11日

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勤務地 福岡県福岡市 病床数 336 床
年収 1,400万円~1,800万円 経験
募集
科目
消化器外科(1)、整形外科(1)、小児科(1)、放射線科(1)、その他(1)
腎臓内科(1)、総合内科(1)、緩和ケア(1)
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福岡県の医師転職事情

福岡県の転職についてよくある質問

Q.転職により、業務負担を軽減しながら、年収を維持・アップすることはできますか。
A.ご勤務条件やエリアなどによっては、実現できる場合もあります。ご希望に一致する求人が見つからない場合は、最初は条件を広めに設定して、優先順位を整理しながらご検討されることをお勧めいたします。特にエリアは、お住いの地域だけでなく、近隣県などもご検討いただくと、ご希望に近い求人が見つけやすくなるかと存じます。
Q.入職したいどれくらい前から転職活動を始めればいいのでしょうか。
A.一般的には医師の転職活動期間は3~6か月程度と言われていますが、内定までの時間は状況やタイミングによって異なります。転職したい時期が決まっている場合は、一般的な期間にこだわらずに、早めに転職活動を始めることをお勧めします。
Q.コンサルタントが紹介する求人に、匿名で応募はできますか。
A.医師紹介サービスをご利用の場合、コンサルタントが紹介する求人には基本的に匿名で応募できます。また、個人情報は厳重に管理されており、ご本人の許可なく個人情報を外部に開示することは一切ございませんので、安心してご利用ください。

福岡県の転職環境

福岡県は九州地方のうち人口最多の県で、医療資源の規模が大きい地域です。高度先進医療を提供する特定機能病院は4つあります。
医療機関全体の数は460病院で、そのうち一般は399病院、精神科は全国2位の61病院があります。クリニックは4,699あり、うち有床は523クリニックとなっており、全国最多です。人口10万人あたりの施設数をみると、病院は全国15位(9.0施設)、クリニックは全国11位(92.0施設)です。
医師数は増加傾向が続いており、2016年は全国5位の1万5,977人。人口10万人当たりの医師数は296.3人と、全国6位となっています。
二次保健医療圏は、福岡・糸島、粕屋、宗像、筑紫、朝倉、久留米、八女・筑後、有明、直方・鞍手、田川、北九州、京築の13エリアに設定されています。
2025年の推計必要病床数は6万5,383床、病床機能別割合は高度急性期7,317床、急性期2万1,314床、回復期2万1,123床、慢性期1万5,629床です。
(2018年医療施設(動態)調査、福岡県保健医療計画、福岡県医師確保計画)

福岡県の医師転職関連データ

年収相場

福岡県の医師の年収相場は、約1500万円です。

※エムスリーキャリアの転職支援サービスを利用して入職した常勤医師の平均年収

福岡県の医療機関が医師を募集する理由
医療機関が医師を募集する理由

福岡県の医療機関が医師を募集する理由で最も多いのは、患者数が多いことによる現員医師の負担軽減で30.4%です。次が、日直・宿直が多いことによる現員医師の負担軽減で、17.0%。この2つは全国平均よりも高い割合となっています。3番目に、退職医師の補充(16.0%)が続きます。
(厚生労働省:2010年 病院等における必要医師数実態調査)

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医療機関に直接応募するメリット

直接応募のメリットは、幅広い求人の中からご自身で選んでいただけることです。 応募後は施設と直接やりとりをするため、コンサルタントを介する人材紹介会社の求人に応募するよりも、面接日の調整などがスピーディーに進みます。 また、施設にとっては、直接応募から採用する場合は人材紹介会社へ支払う紹介料が発生しないため、 同じような条件の候補者が複数いた場合、直接応募の求職者に有利になる場合があります。

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