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【神奈川県】病医院直接応募 常勤医師求人情報

神奈川県 病医院直接応募 常勤の医師求人・転職情報が16件見つかりました。エリアや募集科目などの条件から医師求人情報をさらに絞り込むことができます。
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★新着★ 訪問診療は医師5名体制のクリニック(2021年4月に外来を拡大)

移転拡張につき医師2名を増員のため募集します。当院は横浜市の南部(港南区)で訪問診療を専門に展開しており、居宅と施設入居者合わせて600名以上の患者様を担当。症状を問わずお引き受けし、緩和ケアやお看取りを行っています。施設基準は高く、「機能強化型在宅療養支援診療所」及び「在宅緩和ケア充実診療所」の基準をとって本格的に取り組んでいます。外来機能を拡充するため増員します。(更新:2020.10.19)

更新日:10月20日

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勤務地 神奈川県横浜市 病床数 0 床
年収 1,500万円~1,950万円(応相談) 週5日+オンコール手当含みます。経験年数や資格、現在の報酬なども考慮いたします。 経験 5年以上
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、血液内科(1)、心療内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、老人内科(1)、一般外科(1)、消化器外科(1)、心臓外科(1)、呼吸器外科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)、形成外科(1)、リハビリテーション科(1)、小児科(1)、産婦人科(1)、婦人科(1)、精神科(1)、眼科(1)、耳鼻咽喉科(1)、皮膚科(1)、泌尿器科(1)、放射線科(1)、人工透析(1)、麻酔科(1)、美容外科(1)、人間ドック・検診(1)
上記診療科を問わず2名募集中です。
主に在宅医療をご担当いただきます。(2021年4月から移転拡張にともない一般内科外来もご担当いただくことが可能です)
医師の専門にはこだわらず、広い範囲で診療を行う努力ができれば可能です。
入職時期は応相談(2020年3月の新築移転の直前がベストタイミングですが、2021年4月以降でもお気軽にご相談ください。)
「外来だけ」、「在宅だけ」、「外来と在宅を半々でやりたい」などご希望に応じることができます。
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上下内視鏡・診察にて貢献度に応じた給与体系 2021年~2022年に分院展開の予定あり

上下内視鏡・CT完備。3診体制で、150~200/日の診療をしております。 内視鏡は上部6~10件/日、下部3件/日

更新日:10月5日

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勤務地 神奈川県綾瀬市 病床数 0 床
年収 2,640万円~ *インセンティブあり。 1日の診療報酬点数が2万点を超えた場合、超えた点数×2円のインセンティブ 経験
募集
科目
消化器内科(1)、整形外科(1)
消化器科の先生歓迎致します。【2021年~2022年に分院展開予定あり。(内科・整形外科)】
整形外科常勤医師も募集中。
業務:一般診療、上下内視鏡(フジノン)検診の問診、予防接種等
患者数:1日30人〜40人(診察して頂く人数)全体では100~200人/日の患者さんが来院されます。
給与:220万円〜/月【より多くの患者様を診療して頂ければ、その分給与に上乗せさせていただきます。】
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美容業界の経験不問!! ベテラン医師のもとで研修を積みながら美容業界で院長職へのキャリアパスが展望できます。

ABCクリニックは、北海道から福岡まで全国15ヶ所に開院しており、患者さんに安心と信頼をお約束して美容外科治療を提供してきました。美容外科業界に興味がある先生に最適な環境をご用意しております。 ■ 法規定以上の最大限の設備を整えています ■ 業界経験を問いませんので未経験でもしっかりと研修をお受けいただける環境です ■ 営業ノルマなど一切ございませんので、治療だけに専念いただけます

更新日:9月30日

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勤務地 神奈川県横浜市 病床数 0 床
年収 2,000万円~4,000万円(応相談) 勤務回数により変動 経験 経験者歓迎 ※既存医師による研修があるので経験は不問
募集
科目
一般外科(1)、消化器外科(1)、呼吸器外科(1)、整形外科(1)、形成外科(1)、泌尿器科(1)、美容外科(1)、その他(1)
当院では医療行為に専念できる環境を整えており、他院の先生からも好評です!
詳しくはお問い合わせください!
現在 先生の希望エリアにて新規開院も可能、お気軽に相談ください!
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透析患者様専用の住宅型有料老人ホームです

葉山湘南国際村シニアライフセンターは、富士山と湘南の海が見渡せる葉山の丘にあります。

更新日:9月2日

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勤務地 神奈川県横須賀市 病床数 0 床
年収 1,600万円~2,300万円 ご経験等によりご相談の上決定いたします。 経験 応相談
募集
科目
人工透析(1)
常勤医1名募集。経験年数は問いません。
人工透析、腎臓内科専門医お持ちの方
透析管理(2クール/日)
外来週1日

内科医募集/週4.5日勤務 

緑と水の美しい神奈川県相模原市の北西部に位置し、昭和56年に開設された一般病院です。 欠員のため、一般内科の常勤医師を募集しております。 将来開業をお考えの方でしたら、短期間の勤務もご相談可能です。 是非、一度、見学においでください。

更新日:7月28日

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勤務地 神奈川県相模原市 病床数 94 床
年収 2,000万円~2,300万円(応相談) 残業・当直手当込み 経験 不問 専門医歓迎
募集
科目
一般内科(1)
役職 : 一般常勤医
業務内容:外来診療、病棟管理、訪問診療(週1程度)各種専門検査など
勤務開始時期:2019年4月~
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★理事長交代に伴い、訪問診療を開始します!一緒に、始めましょう!★

東山田クリニック(http://www.higashi-yamata.com/)の院長が理事長に就任。 訪問診療の経験を活かし、外来診療の他、訪問診療を新たに開始します。 一緒に訪問診療をして頂ける常勤医師を募集します。 常勤医師2名、非常勤医師2~3名の体制で実施。 訪問診療と外来診療を担当して頂きます。東山田クリニックとも適宜連携します。

更新日:5月25日

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勤務地 神奈川県川崎市麻生区 病床数 0 床
年収 1,600万円~1,800万円 キャリアによっては、院長就任も有り (年収:~2,000万円) 経験 5年以上、訪問診療の経験あれば尚可
募集
科目
一般内科(1)
外来診療と訪問診療(在宅)を担当していただきます。

◆◇高収入!先生のご希望に合った働き方が可能です◇◆

勤務⽇数については、週3.5⽇(1,750万円程度/往診歩合を含む)からご相談が可能です。 もちろんそれ以上のご勤務⽇数もご希望に応じて追加が可能で、最⼤週5⽇勤務で2,500万円(往診歩合を含む)のご年収が提⽰可能です。 ご⾃⾝の事情に合わせた勤務スタイルを柔軟に組んでいただけますので、⼦育てや介護中の先⽣も安⼼してご勤務いただけます。

更新日:12月19日

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勤務地 神奈川県横浜市港北区 病床数 0 床
年収 1,750万円~2,500万円 週3.5日:1,750万、週4日:2,000万、週5日:2,500万(すべて往診歩合を含む) 経験
募集
科目
皮膚科(1)
当法⼈は、神奈川県横浜市を中⼼に、5つの⽪膚科専⾨クリニックを展開しております。
おかげさまで連⽇多くの患者様のご来院いただいており、この度、妙蓮寺の「ルカ⽪フ科クリニック」と⼤倉⼭の「ノア⽪フ科クリニック」を兼務していただける先⽣を新たに募集いたします。
⾮常勤医師も併せて募集しておりますので、ご興味をお持ちの先⽣はお気軽にお問い合わせください。
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地域医療を行いながら最先端医療を目指しています

南大和病院は、最先端の医療技術を導入しつつ他の医療機関と連携して"周辺地域の方々への貢献を最優先とした医療"を目指します

更新日:10月28日

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勤務地 神奈川県大和市 病床数 140 床
年収 1,400万円~2,000万円(応相談) 週5日勤務(当直なし) 経験 6年以上
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、呼吸器内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、老人内科(1)、一般外科(1)、消化器外科(1)、整形外科(1)、リハビリテーション科(1)、人工透析(1)、麻酔科(1)
血管外科(PTA、シャントトラブル対応できる方)1名募集、糖尿内科1名募集 腎臓内1名募集
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「訪問診療ネットワークがクリニックを開設しているから、あの地域に住みたい」 そう言っていただける医療を目指して在宅医療を行っています。

・訪問先はグループホーム、有料老人ホーム、高齢者専用賃貸住宅等が中心です(一部、一般在宅への訪問も有)。※訪問数 約300件/月 ・電子カルテを導入しています。 ・各施設への営業活動、渉外、診療日程調整等は専門職員が担当し、医師には診療に専念できる環境を整えています。 ・入職時には同行研修があります。 ・各医師が日々の診療で蓄積した診療ノウハウと事例を、医師間で共有する仕組みを整えています。

更新日:8月19日

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勤務地 神奈川県足柄下郡 病床数 0 床
年収 2,200万円~2,640万円(応相談) +オンコール対応手当(役職によって変動)  ※週5日 臨床年数10年目の場合 経験 不問
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、心療内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、老人内科(1)、一般外科(1)、消化器外科(1)、心臓外科(1)、呼吸器外科(1)、整形外科(1)、リハビリテーション科(1)、産婦人科(1)、婦人科(1)、精神科(1)、眼科(1)、耳鼻咽喉科(1)、皮膚科(1)、泌尿器科(1)、放射線科(1)、人工透析(1)、麻酔科(1)、人間ドック・検診(1)
※訪問診療に熱意のある先生を希望します。出身科目は内科問わず歓迎します。 外科出身の先生が多く活躍されております。
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【患者様増加により常勤医師急募中】外来診療、在宅診療をメインとしたクリニックです。福利厚生充実。高額年収のご相談も可能です。

当院は2009年に開院、湘南地区の寒川町・茅ヶ崎市を中心とした地域の皆様が毎日を元気で健康に暮らせるよう、診療を行っています。 JR相模線寒川駅より徒歩10分の立地にあり、電車やお車での通勤に便利です。 この度、患者様の増加による体制強化のため、常勤医師を急募しております。 勤務時間・日数も相談により調整可能。 働きやすい環境づくりに努めておりますので、お気軽にご相談ください。

更新日:7月12日

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勤務地 神奈川県高座郡 病床数 0 床
年収 2,000万円~(応相談) ご経験、医師免許取得年数等により決定。 経験 応相談。専門医資格をお持ちの方歓迎。
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、一般外科(1)、皮膚科(1)
内科、消化器内科、外科、肛門外科、皮膚科での総合的な診察が可能な方。
主に外来診療をお願いしております。
一日の患者数:院長と分担して診療していただくため、おおよそ50名程度となります。
主な患者層:ご高齢の患者様が多く来院されますが、幅広い年齢の患者様を診ていただきます。
給与例:週5日で2000万円〜
※詳細は、お気軽にお問い合わせください。
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当院では、「安全なお産」を第一に考えております。

愛育病院は「優しさと安心」の医療を提供しますが、それは医師や職員が安心して勤務できて初めて可能となります。 お産の地域中核病院であり、全国屈指の無痛分娩を行う病院で新しい仕事にチャレンジして下さい。

更新日:6月19日

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勤務地 神奈川県大和市 病床数 51 床
年収 2,000万円~(応相談) 当直料含む(勤務日数:応相談) 経験 不問
募集
科目
産婦人科(2)
産婦人科:若干名の募集です。
【業務】外来診療、病棟管理、無痛分娩、帝王切開などの手術。
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熱意のある医師募集! ハートクリニックでは安心して診療に従事できる環境を用意しております。

ご希望があれば、適切な時期に、関連病院にて、3〜6か月程度で症例がそろえられます。 レポートは、担当者が適宜修正させて頂きます。これまで、指定医レポートで落とされたり、当局より再修正を要求されたことは一度もなく、いつも、一発で合格して頂いている実績があります。

更新日:3月13日

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勤務地 神奈川県横浜市 病床数 0 床
年収 1,800万円~(応相談) ◎指定医手当+100万円 ◎診療人数に応じてボーナスあり 経験
募集
科目
心療内科(1)、精神科(1)
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平成元年から続く、地域に根ざした整形外科医院です。ベテランスタッフが揃っております。経験豊富で小さな外傷にも対応できる先生を募集しています。

前院長が大病院・地域医療を経て平成元年にこの地に開業しました。当院は政令指定都市である神奈川県相模原市の中心地にあり、毎日300名近い患者さんがいらっしゃいます。現在は二代目の平田浩子が院長を務めております。この度、当院の長期的な将来を見据え、一緒に働いてくださる常勤の先生を募集させて頂きました。駅から徒歩5分でアクセスも良く、働きやすい職場です。

更新日:9月12日

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勤務地 神奈川県相模原市中央区 病床数 0 床
年収 1,800万円~2,000万円(応相談) 経験等による優遇あり 経験 10年以上
募集
科目
整形外科(1)
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開業をお考えの方には、当法人で培ったノウハウ提供や人材のご紹介も出来得る範囲で致します。

更新日:8月29日

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勤務地 神奈川県横浜市鶴見区 病床数 0 床
年収 1,400万円~1,800万円 勤務日数により金額変動しています。 経験 6年以上
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)
週3日:1400万円〜(オンコールをお願いしています)
週4日:1600万円〜(オンコールをお願いしています)
週5日:1800万円〜(オンコールをお願いしています)
※院長を考えて頂ける方は2000万円以上からご相談させて頂きます。
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【急募】訪問診療を得意とするクリニックです。熟達した医療アシスタントが同行します。常勤訪問看護師や理学療法士と共に、患者様のトータルサポートを行っております。

「自宅で過ごしたい!」と思われている患者様を、身体・精神両面から診療しています。医療アシスタントである救急救命士が患者様やご家族の把握、運転、物品運搬、診療補助も行いますので診療に集中できます。 訪問前後カンファレンスを行い、診察には不明点の無いよう配慮いたします。訪問先等でも常時院長やスタッフ間の相談が可能です。看護師や理学療法士による訪問で、継続的に患者様を支援する体制を整えております。

更新日:8月23日

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勤務地 神奈川県横浜市 病床数 0 床
年収 2,580万円~(応相談) 週5日勤務。待機費用含む・経験により優遇 経験 不問
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、血液内科(1)、心療内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、老人内科(1)、一般外科(1)、消化器外科(1)、心臓外科(1)、呼吸器外科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)、形成外科(1)、リハビリテーション科(1)、精神科(1)、皮膚科(1)、泌尿器科(1)
◆お仕事内容
 訪問診療。個人宅半日6~7件・施設は20人程度。
 訪問看護師も同時にセカンドオンコール待機を行っています。
 日勤はもちろん夜間・土日待機時 医療アシスタント(常勤救急救命士)が同時待機し、同行します。
 常勤の訪問看護師・理学療法士と共に、トータルサポートが可能です。
◆年間報酬
 週3日1650万円、週4日2120万円、週5日2580万円以上可能(待機報酬含む)
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forothers

地域医療に貢献して頂ける先生を募集しております。 特別な手技よりも、「聞く」「寄り添う」を基本とし、肢体不自由による通院困難者からターミナルまで幅広い疾患の患者様を担当しております。

更新日:12月21日

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勤務地 神奈川県座間市 病床数 0 床
年収 1,800万円~(応相談) 経験
募集
科目
その他(1)
訪問診療と外来の在宅療養支援診療所です。
エムスリーからm3ポイント提供  マーク付き求人情報…転職報告で お祝いm3ポイント10,000p を進呈いたします  転職お祝い制度について
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神奈川県の医師転職事情

神奈川県の転職についてよくある質問

Q.転職により、業務負担を軽減しながら、年収を維持・アップすることはできますか。
A.ご勤務条件やエリアなどによっては、実現できる場合もあります。ご希望に一致する求人が見つからない場合は、最初は条件を広めに設定して、優先順位を整理しながらご検討されることをお勧めいたします。特にエリアは、お住いの地域だけでなく、近隣の都県などもご検討いただくと、ご希望に近い求人が見つけやすくなるかと存じます。
Q.自由診療の求人も紹介できますか。
A.もちろんです。ただ、近年、美容業界をはじめとして自由診療への応募者が自己応募も含めて増えており、競争率が高まっています。自由診療を希望する理由や、そのほかの条件などをコンサルタントにご相談いただければ、先生にお薦めの求人をご紹介させていただきます。
Q.コンサルタントが紹介する求人に、匿名で応募はできますか。
A.医師紹介サービスをご利用の場合、コンサルタントが紹介する求人には基本的に匿名で応募できます。また、個人情報は厳重に管理されており、ご本人の許可なく個人情報を外部に開示することは一切ございませんので、安心してご利用ください。

神奈川県の転職環境

神奈川県はすべての二次保健医療圏域に救命救急センターを整備し、地域バランスを考慮した医療環境の構築を進めています。しかし、医師の数や病院・病床数には地域的な偏りがあり、医療資源の適正配置と地域偏在是正が課題です。
医療機関全体の数としては、病院は340病院(一般293病院、精神科47病院)で全国7位。クリニックは6,739施設(うち有床は201クリニック)で全国3位です。しかし、人口10万人あたりの施設数をみると、病院は全国最下位(3.7施設)。クリニックも全国36位(73.4施設)と全国平均を大きく下回っています。
医師数は年々増加傾向が続いています。2016年は1万9,476人で、このうち1万8,784人が医療施設に勤務しています。人口10万人あたりの医療施設従事医師数は全国39位の205.4人で、全国平均(240.1人)を大きく下回り、医師不足の状況にあります。県では産科や小児科など特定の診療科や地域による医師の偏在の解消とともに、医師の県内定着を図る取り組みを実施しています。
二次保健医療圏は、横浜、川崎北部、川崎南部、相模原、横須賀・三浦、湘南東部、湘南西部、県央、県西の9のエリア。2025年の推計必要病床数は7万2,410床で、病床機能別割合は、高度急性期13.0%、急性期35.8%、回復期28.9%、慢性期22.3%です。
(2018年医療施設(動態)調査、神奈川県保健医療計画、神奈川県医師確保計画)

神奈川県の医師転職関連データ

年収相場

神奈川県の医師の年収相場は、約1600万円です。

※エムスリーキャリアの転職支援サービスを利用して入職した常勤医師の平均年収

神奈川県の医療機関が医師を募集する理由
医療機関が医師を募集する理由

神奈川県の医療機関が医師を募集する理由として最も多いのは、患者数が多いことによる現員医師の負担軽減で、31.3%を占めます。2番目は日直・宿直が多いことによる現員医師の負担軽減が続き18.9%。3番目は退職医師の補充で17.7%です。いずれも、全国平均より高い割合となっています。
(厚生労働省:2010年 病院等における必要医師数実態調査)

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医療機関に直接応募するメリット

直接応募のメリットは、幅広い求人の中からご自身で選んでいただけることです。 応募後は施設と直接やりとりをするため、コンサルタントを介する人材紹介会社の求人に応募するよりも、面接日の調整などがスピーディーに進みます。 また、施設にとっては、直接応募から採用する場合は人材紹介会社へ支払う紹介料が発生しないため、 同じような条件の候補者が複数いた場合、直接応募の求職者に有利になる場合があります。

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