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【大分県】人材紹介会社 常勤医師求人情報

検索結果 4件 中 - 4
コンサルタント担当求人
※以下の求人は、「勤務地」、「募集科目」、「区分」、「年収」、「キーワード」での絞込みになります。

【科目不問×大分県】1000~1350万円<<その他>>健診・人間ドックzz当直なし勤務相談可

zz当直なし勤務相談可

健診業務が主体の勤務/週5日・当直なし

■勤務内容
>募集科目
健診・ドック、産業医関連

>日勤の仕事
・健康診断
 企業健診、施設内健診

■勤務日時
>勤務日
日勤:週4~5日

>勤務時間
平日:08:15~17:00(勤務時間目安、巡回先日程により変動あり)
土曜:08:15~12:15(午前のみ)
・早番:あり

>備考
土曜:月1回勤務有

■勤務条...

作成日:4月16日

担当コンサルタント

  • 卯田 峻介
  • 卯田 峻介
  • エムステージ

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勤務地 大分県大分市 年収 1,000万~1,350万
募集科目 一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、血液内科(1)、心療内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、老人内科(1)、一般外科(1)、消化器外科(1)、心臓外科(1)、呼吸器外科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)、形成外科(1)、リハビリテーション科(1)、小児科(1)、産婦人科(1)、精神科(1)、眼科(1)、耳鼻咽喉科(1)、皮膚科(1)、泌尿器科(1)、放射線科(1)、人工透析(1)、麻酔科(1)、美容外科(1)、人間ドック・検診(1)、その他(1)

勤務時期は2022年(令和4年)4月以降になります

★ドクター・エージェントより★
・大分市内の健診業務
・巡回健診メイン(センター勤務もあります)
・勤務は週4日~5日勤務(以下詳細ご確認ください)

大分市の健診機関で、巡回健診をメインとした業務になります。
エリアは、主に大分県内で、基本は大分市の健診機関への出社・帰社になります。
大分市より遠方の場合は、宿泊し連続勤務や直帰など柔軟に対応。
可能な先生は、センター内の健診、心電図、産業...

作成日:4月1日

担当コンサルタント

  • 山﨑 和彦
  • 山﨑 和彦
  • ドクター・エージェント

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勤務地 大分県大分市 年収 1,200万~(応相談)
募集科目 一般内科(1)、人間ドック・検診(1)、その他(1)

当直・オンコールなし/週4.5日勤務/佐伯市のケアミックス病院です

【勤務内容】
健診を主体に一部訪問診療をお願いいたします。

【勤務条件】
◇ 年収    : 1,400万円 〜 1,500万円 (応相談)
◇ 勤務時間 : 全日8:30~17:30
◇ 勤務日数 : 4.5日/週
◇ 休日   : 日曜日 祝日
◇ 休暇   : 有給休暇は法定通り付与
季節休暇 7日(別途特別休暇付与)(夏季休暇)
年末年始休暇 4日(別途特別休...

作成日:3月8日

担当コンサルタント

  • 大嶋 修平
  • 大嶋 修平
  • エムスリーキャリア

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勤務地 大分県佐伯市 年収 1,400万~1,500万(応相談)
募集科目 人間ドック・検診(1)

【大分市】定年後の先生も相談可能です!/週4日・週5日選択可能/巡回健診

・年収についてはご年齢スキルによって前後致します
・産業医資格、上部内視鏡検査可能な先生歓迎

~求人概要~
【募集科目】 一般内科, 消化器内科, 一般外科, 産業医
【勤務日数】 週4日~5日
【勤務時間】 8:20~17:00
巡回健康診断がメインのため、日により前後いたします。

【休  日】 土曜, 日曜, 祝日, 月数回土曜勤務あり
【休  暇】 夏季休暇, 年末年始...

作成日:2月10日

担当コンサルタント

  • 衣笠 敬広
  • 衣笠 敬広
  • 株式会社日本メディカルキャリア

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勤務地 大分県大分市 年収 1,200万~(応相談)
募集科目 一般内科(1)、消化器内科(1)、一般外科(1)、その他(1)
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大分県の医師転職事情

大分県の転職についてよくある質問

Q.これまでは都市部で働いていましたが、地元に帰ることを考えています。Uターン転職の需要はありますか。
A.都市部から離れた地域の病院は、医師が確保できず困っていることも珍しくありません。特に地元にゆかりのある先生は、医療機関から「長く働いていただきたい」と歓迎されやすい傾向があります。現在は求人が出ていなくても、実はニーズがあるという場合もございます。情報収集の段階でも、ぜひコンサルタントにご相談ください。
Q.ある程度の専門性を維持しながら転職したい。大学医局の関連病院以外で、応募できる求人はありますか。
A.お住いの地域だけでなく、近隣県までエリアを広げていただくと、ご希望条件に近い求人が見つけやすくなるかと存じます。ご希望に一致する求人が見つからない場合は、最初は条件を広めに設定して、優先順位を整理しながらご検討されることをお勧めいたします。コンサルタントにもぜひご相談ください。
Q.「医師転職支援サービス」とは、どのようなサービスですか。
A.医師のキャリアに精通するコンサルタントが、ご希望条件に合った求人をご紹介するサービスです。求人への応募、面接の日程調整などもコンサルタントが代行します。医師は無料でご利用いただけますので、ご安心ください。

大分県の転職環境

大分県は、高齢化率(65歳以上の人口割合)が3割を超えており、全国に先行して高齢化が進んでいる地域です。在宅医療の拡充など、高齢化に対応した医療体制が求められています。
医療機関全体の数としては157病院(一般132病院、精神科25病院)、955クリニック(うち有床は238クリニック)あります。人口10万人あたりの施設数をみると、病院は全国4位(13.7施設)、そのうち精神科は全国2位(2.2施設)で、それぞれ全国平均の6.6施設、0.8施設を大きく上回っています。クリニックは全国22位(83.5施設)です。
2016年の医師数は3,115人で、年々増加傾向にあります。人口10万人当たりの医師数は268.5人です。
二次保健医療圏は、東部、中部、南部、豊肥、西部、北部の6つのエリアに設定されています。2025年の推計必要病床数は1万4,649床、病床機能別割合は高度急性期1,295床、急性期4,908床、回復期5,391床、慢性期3,055床です。
医育機関は大分大学医学部があります。
(2018年医療施設(動態)調査、大分県医療計画、大分県地域医療構想、大分県医師確保計画)

大分県の医師転職関連データ

年収相場

大分県の医師の年収相場は、約1600万円です。

※エムスリーキャリアの転職支援サービスを利用して入職した常勤医師の平均年収

大分県の医療機関が医師を募集する理由
医療機関が医師を募集する理由

大分県の医療機関が医師を募集する理由で最も多いのは、患者数が多いことによる現員医師の負担軽減で26.1%です。次は、日直・宿直が多いことによる現員医師の負担軽減で17.4%となっており、全国平均よりも高い割合となっています。3番目に退職医師の補充(14.2%)が続きます。
(厚生労働省:2010年 病院等における必要医師数実態調査)

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専任のコンサルタントに依頼するメリット

担当コンサルタントが、希望条件に添った求人を選定してご紹介します。 非公開求人や独占求人もご紹介できますので、応募できる求人が広がります。 また、施設との条件交渉や選考日程の調整などを任せられるため、直接応募と比較して希望条件を実現しやすく、複数の選考を同時に進めやすくなります。 さらに、コンサルタントが応募者のスキルや人柄などの情報も添えて施設に推薦することで、直接応募よりも内定率が高くなる傾向にあります。

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