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【埼玉県】病医院直接応募 常勤医師求人情報

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エムスリーからm3ポイント提供  マーク付き求人情報…転職報告で お祝いm3ポイント10,000p を進呈いたします  転職お祝い制度について
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

やる気のある先生を募集致します。週4日~勤務可。

内科外来、消化器内視鏡検査、レントゲン検査、超音波検査、訪問診療などの業務をお願い致します。

更新日:4月5日

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勤務地 埼玉県さいたま市南区 病床数 0 床
年収 1,200万円~1,500万円(応相談) 週4日~週5日想定 経験 3年以上
募集
科目
消化器内科(1)
消化器内科で1名募集

シゴトもプライベートも充実!が実現できる病院です。

「地域に密着した病院」として急性期医療からプライマリケアまで幅広く取り組んでおります。医療技術だけでなく、ご利用して頂く患者様からの信頼を得るべく、「安全で質の高い医療の提供」を理念に掲げ診療を行っております。 病院にとって最も重要なことは、患者本位の医療サービスの提供です。 そのためには、そこで働く人達のプライベートの充実やスキルアップへの支援が欠かせないと考えている私達です。

更新日:3月22日

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勤務地 埼玉県北足立郡 病床数 151 床
年収 1,000万円~2,000万円(応相談) 経験、専門医等を考慮させて頂きます 経験 6年以上
募集
科目
消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、神経内科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)、人間ドック・検診(1)、その他(2)
救急科(1)、乳腺外科(1)、総合診療科(1)
地域包括ケア(訪問診療、地域包括ケア担当医)も募集!

都心から40分、駅から徒歩7分という好立地条件で、病院の所在する白岡市とともに成長を続けています。

当院は、人口5万1千人の白岡市唯一の総合病院として、まさに地域医療の中心的役割を担っています。現在、常勤医師25名体制ですが、診療体制の充実と強化を図るべく常勤医師の増員計画中でですが、平成29年度は増員となる予定です。これからも地域の「なくてはならない病院」として、発展する白岡市とともに診療機能を充実させ、地域オンリーワンの病院を目指しています。 ※2016年12月〜電子カルテシステム本稼働

更新日:3月5日

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勤務地 埼玉県白岡市 病床数 256 床
年収 1,000万円~2,000万円 ※認定医・専門医資格取得の先生優遇 経験 6年以上
募集
科目
消化器内科(1)、呼吸器内科(1)、神経内科(1)、内分泌内科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)、リハビリテーション科(1)
乳腺外科(1)

【消化器内科】役職相談可。女性歓迎(週4日、外来のみ相談可)
【整形外科】役職相談可。女性歓迎(週4日、外来のみ相談可)
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

2013年9月さいたま市緑区イオンモール浦和美園1Fにオープンの総合クリニックです。地域社会への貢献、地域医療の充実を目指していく当グループで働きませんか!

診療科目は一般内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、糖尿病内科、整形外科、リハビリテーション科、耳鼻咽喉科、皮膚科、美容皮膚科、小児科、各専門医がお子様からご高齢者まで、そして男性から女性まできめ細かく丁寧・分かりやすい診療を行います。

更新日:3月4日

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勤務地 埼玉県さいたま市緑区 病床数 0 床
年収 1,400万円~2,000万円(応相談) 経験
募集
科目
消化器内科(1)、耳鼻咽喉科(1)、皮膚科(1)
クリニックにおける一般外来診療

2016年5月に新築移転した八潮市内唯一の総合病院です。

上尾中央医科グループ2番目の病院として開設された当院は、2016年5月に新築移転いたしました。 移転に伴い最新の医療機器を導入し、医療を施す側にとっても快適な環境を整えております。 地域の中核病院ともスムーズな連携体制を整えており、安心して働いていける環境がございます。

更新日:2月22日

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勤務地 埼玉県八潮市 病床数 250 床
年収 1,000万円~2,000万円(応相談) 現行年俸・経験年数勘案 経験
募集
科目
消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、神経内科(1)、心臓外科(1)、脳神経外科(1)、婦人科(1)、泌尿器科(1)
回復期リハビリ(1)(脳外科/神経内科/心臓外科)
新病院建設と既存棟改修を行い、機能(急性期・慢性期)を分離します。地域医療にお力をお貸しください。

◆◇ワークライフバランス重視!◇◆

当院では、基本的に当直やオンコールは免除とさせていただいております。 現在在籍している医師の勤務実績において、過度な残業も一切ございません。 そのため、プライベートのお時間も確保しながら、メリハリのある働き方をしていただけます。 働き方については、ご事情に合わせて可能な限り調整いたしますので、お気軽にご相談ください。

更新日:1月26日

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勤務地 埼玉県川口市 病床数 240 床
年収 1,700万円~ 整形外科)、1,600万円~(一般内科)(早番・遅番手当別途支給 経験 6年以上
募集
科目
一般内科(1)、整形外科(1)
外来診療、病棟管理などをお願いいたします。
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

2011年にさいたま市にリニューアルオープン!働きやすさを目指した病院です。

JR池袋から埼京線直通34分。駐車場たっぷり車通勤可。政令指定都市さいたま市は、都会と田舎が共存するほどよい職場環境です。道をはさんで療養病院240床と老健90床が隣接。三慶会は、30〜40代が主役の大きすぎない組織です。

更新日:12月15日

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勤務地 埼玉県さいたま市 病床数 226 床
年収 1,500万円~1,800万円(応相談) 詳細ご相談下さい。 経験 5年以上
募集
科目
一般内科(1)、循環器内科(1)、脳神経外科(1)、泌尿器科(1)
※脳外科医師は退職し、道具はありますが常勤医がいません。新しい体制を構築したいと考えており、まずは1人でもマネジメントできる方歓迎です。
※循環器内科は、現在常勤1名。症例数増加中につき、カテ実施を希望する方。

◆週4日勤務の相談可!託児所もあります◆

当院では、週4日でのご勤務が可能です。 その他、ご家庭の都合による時短勤務や開始時間の調整等のご相談にも応じます。 当直やオンコールもございませんので、プライベートの時間をしっかりと確保いただけます。 また、託児所を完備しておりますので、子育て中の先生も安心してご勤務いただけます。

更新日:12月10日

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勤務地 埼玉県春日部市 病床数 126 床
年収 1,600万円~2,000万円 ※週5日勤務の場合 経験
募集
科目
一般内科(1)、循環器内科(1)、その他(1)
一般内科、糖尿病内科、循環器内科にて常勤医師を募集中です。

地域包括ケア病床32床を有するケアミックス病院!

当院は2017年に地域包括ケア病床32床を開設し、療養病床240床、回復期リハ病床60床とあわせて332床を有するケアミックス病院です。 常勤医11名、非常勤医3名で内科及びリハビリテーション科の診療を行っております。

更新日:12月9日

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勤務地 埼玉県所沢市 病床数 332 床
年収 1,600万円~1,750万円(応相談) 経験
募集
科目
一般内科(1)、リハビリテーション科(1)
高齢者医療の病院ですので場広く内科対応頂ける先生を募集しております。

◆豊富な症例/思い描く診療を叶えられる環境◆

当院は、秩父地域の救急車の4分の1にあたる年間約1,000台を受け入れる2次救急病院です。皆野町の内視鏡検査対象病院でもあるため、数多くの症例を診ることができます。また患者様のためになることであれば、診療スタイルに制限は設けておりません。 先生の思い描く医療を実現していただける環境でございます。

更新日:11月28日

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勤務地 埼玉県秩父郡皆野町 病床数 150 床
年収 1,500万円~2,400万円(応相談) 当直代含む ※週5日/当直月4回で最大2,400万円、週5日/当直免除の場合でも2,100万円 経験
募集
科目
一般内科(1)、整形外科(1)、人工透析(1)
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

当院は、患者様が安心して受けられる医療の提供をモットーとし、職員一丸となって患者様の立場にたった医療サービスを心がけています。

変わり行く社会のニーズにこたえ、チームワークを大切にし、患者様に優しい病院作りをします。 『一人はみんなのために、みんなは一人のために』職員の笑顔と確かな技術で、患者様に安心と満足を実感していただけるよう努力しております。

更新日:11月24日

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勤務地 埼玉県本庄市 病床数 75 床
年収 1,600万円~(応相談) 一般外科1600万円~(週5日換算) 整形外科2000万円~ 経験
募集
科目
一般内科(1)、一般外科(1)、整形外科(1)
※交通費全額実費支給
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◆◇研鑽を積める環境!ホリスティック医学についても学べます◇◆

当院は、基幹病院や介護施設からの紹介で入院される患者様が5割と、高齢患者様が多いです。合併症の割合が高く、総合的に診ていただける先生を募集しております。科目をまたいだ症例が多くあるので研鑽を積んでいただける環境かと考えます。 また、名誉院長の帯津良一は、ホリスティック医学における日本の第一人者です。 西洋医学だけでなく東洋医学を含めた治療を患者様に提供できる環境があるのは、当院の大きな特徴です。

更新日:11月5日

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勤務地 埼玉県川越市 病床数 99 床
年収 1,500万円~2,000万円 ※ご経験やご経歴に応じて相談のうえ決定します 経験 10年以上
募集
科目
一般内科(1)、その他(1)
内科診療が可能な方であれば、科目を問わず幅広くご応募可能です。
訪問診療についても新規開設を予定しています。

女性も長く働ける環境!消化器内科、乳腺外科で積極採用中!救急科も規模拡大に伴い、増員募集中です。

当院の規模は急速に拡大しています。2017年1月には、10階建ての新棟があらたに増築され、記念講堂として10階には180人、9階の大会議室には300名、計500人程を収容できる会議センターが出来、市民公開講座や公的学会などが既に予定されています。常勤医数が200名を超え、初期研修医もフルマッチングの31名を抱え、教育にも力を入れた700床超えの大病院です。

更新日:9月23日

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勤務地 埼玉県上尾市 病床数 733 床
年収 1,000万円~2,000万円(応相談) 勤務日数などにより応相談 経験 不問
募集
科目
消化器内科(2)、呼吸器内科(1)、脳神経外科(1)、産婦人科(1)、精神科(1)、放射線科(1)、麻酔科(1)、人間ドック・検診(1)
総合診療科(2)、救急科(2)、ICU専従医(1)、糖尿病内科(1)、腫瘍内科(1)、緩和ケア(1)、乳腺外科(1)
*救急科においては、規模拡大に伴い増員募集中です。
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内科(一般、老人、神経)常勤医師募集

更新日:9月4日

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勤務地 埼玉県さいたま市 病床数 416 床
年収 1,200万円~2,000万円 年齢・経験により応相談 経験 5年以上
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、整形外科(1)、リハビリテーション科(1)、精神科(1)、放射線科(1)、人間ドック・検診(1)、その他(2)
その他、乳腺外科、緩和ケア
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

整形外科をはじめ複数の診療科目の外来診療に加え、訪問診療・訪問リハビリも行っています。

幸祥会は2つのクリニックを運営しています。外来はもとより、訪問診療、訪問リハビリによる医療・介護融合型のサービスを提供させていただいております。

更新日:9月2日

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勤務地 埼玉県さいたま市見沼区 病床数 0 床
年収 2,000万円~2,500万円(応相談) 経験
募集
科目
整形外科(1)
整形外科で1名募集
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

地域の皆様に安心していただける医療の提供を理念に、各関連施設との連携も良く、地域の高齢者の方にも信頼頂いてる病院です。

医療法人 山柳会 塩味病院は、埼玉県朝霞市の「朝霞駅」、東武東上線・地下鉄有楽町線・副都心線線沿線で最寄駅より徒歩13分で、都心からの通勤に便利な立地でございます。 併設施設には老人保健施設(ケアライフ朝霞)があり、高齢者の患者さんが多い環境です。 退院後の継続看護として、在宅療養者に対しては同法人運営の関連施設や地域の医療や福祉と連携を取っております。

更新日:9月2日

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勤務地 埼玉県朝霞市 病床数 77 床
年収 1,500万円~1,800万円 10年目参考1,600万円~、20年参考1800万円~。勤務日数、経験年数により変わります。 経験
募集
科目
神経内科(1)、脳神経外科(1)、整形外科(1)
募集背景:増床のため 包括病棟開設、 2名

取得可能資格:消化器専門医
役職:相談可
可能役職:副院長
契約期間:有期、1年契約
試用期間:有り、3カ月

【業務内容】
外来担当コマ数:週3~4コマ程度
外来患者数:15~20名程度
病棟管理:主治医制、受け持ち患者数10~15名程度
その他:検査、健診・ドック、訪問診療(協議の上決定)
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診療・手術の領域も広く、ばりばりしたい先生も、今は育児をしつつブランクを作りたくない先生も!複数医師いるので刺激になります。

できる先生にはインセンティブで応えます!若い先生も育休からのリハビリの先生もそれぞれの働きに応じますので、自分のペースで患者さんにベストと思う対応をしていただけます。ちょっと余裕があるのが必要と考えてるので複数医師体制が基本です。

更新日:8月28日

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勤務地 埼玉県川越市 病床数 0 床
年収 2,000万円~(応相談) 週5日外来のみで上記。ほかインセンティブあり。週3.5から応相談。 経験 眼科専門医歓迎。 眼科臨床経験5年以上から応相談。
募集
科目
眼科(1)

地域医療を守る最後の砦

羽生総合病院は、いつでも救急患者さんを受け入れるという方針の下、地域医療を守る砦として、開院26年が経過いたしました。当院では、都会の病院に負けない医療を提供できるスタッフをそろえて、救急の患者さんから、がん治療など高度医療、また慢性期の医療にいたるまで幅広く対応しています。

更新日:6月3日

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勤務地 埼玉県羽生市 病床数 311 床
年収 1,200万円~2,000万円 勤務条件等相談可 経験 不問
募集
科目
一般内科(3)、一般外科(2)、脳神経外科(1)、小児科(1)、産婦人科(1)、泌尿器科(1)、人工透析(1)、その他(1)
救急
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

診療科の特徴

当院は、高齢者を中心に総合的な診療を行っております。 常勤医師7名(循環器1名、内科1名、神経内科1名、脳外科2名、整形外科1名、形成外科1名)、20名~30名の主治医受け持ち制。 近隣急性期病院からのご紹介受入れにより、医療区分2、3割合が90%以上となっており、IVHの割合は50%近くとなっております。

更新日:5月26日

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勤務地 埼玉県比企郡 病床数 238 床
年収 1,600万円~(応相談) 週4.5日勤務 経験
募集
科目
一般内科(1)、消化器内科(1)、循環器内科(1)、呼吸器内科(1)、神経内科(1)、老人内科(1)、リハビリテーション科(1)
高齢者医療の病院ですので内科全般を幅広く対応頂ける先生を募集しております。
転職報告でm3ポイント10,000p進呈!

当院は桶川市における唯一の救急指定病院で、24時間体制や日曜祝日の当番医制度の病院として診療・治療など、地域医療に貢献しております!

治療後の社会復帰のサポートとしてリハビリ設備の充実、療養型病床を設置しております。安全で快適性の高い人工透析にも力を注いでおり、透析装置の洗浄殺菌には電解中性殺菌水を使用するなど院内感染防止にも万全を期しています。

更新日:1月28日

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勤務地 埼玉県桶川市 病床数 157 床
年収 1,200万円~1,200万円(応相談) 経験 不問(専門医などあれば尚可)
募集
科目
人間ドック・検診(1)
健診・人間ドック勤務医1名急募
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埼玉県の医師転職事情

埼玉県の転職についてよくある質問

Q.転職により、業務負担を軽減しながら、年収を維持・アップすることはできますか。
A.ご勤務条件やエリアなどによっては、実現できる場合もあります。ご希望に一致する求人が見つからない場合は、最初は条件を広めに設定して、優先順位を整理しながらご検討されることをお勧めいたします。特にエリアは、お住いの地域だけでなく、近隣の都県などもご検討いただくと、ご希望に近い求人が見つけやすくなるかと存じます。
Q.仕事が忙しく、転職活動に十分な時間を取れないのですが大丈夫でしょうか。
A.一般的に、転職活動で最も時間がかかるのは求人の情報収集と言われています。転職支援サービスを利用いただくと、コンサルタントが先生の希望条件に合う求人をピックアップいたします。また、複数の求人に応募される場合も、コンサルタントが面接の日程調整を行いますので、効率よく選考を進めることができます。
Q.転職支援コンサルタントから紹介された求人には、必ず応募しなければならないのでしょうか。
A.そのようなことはございませんので、安心してご利用ください。コンサルタントが紹介させていただく求人の中から、先生のご希望やご関心に添った求人をお選びいただけます。コンサルタントが応募や入職を強要することもございません。

埼玉県の転職環境

埼玉県は、国民一人当たりの国民医療費が全国で最も低い県です。人口は緩やかな増加傾向にあります。医療機関全体の数としては345病院(一般297病院、精神科48病院)、4,328クリニック(うち有床は213クリニック)あります。人口10万人あたりの施設数をみると、病院は全国43位(4.7施設)、クリニックは全国最下位(59.0施設)です。
2016年の医師数は1万2,172人となっています。人口10万人当たりの医師数は160.1人と全国最下位で、診療科目別にみても、内科や産婦人科など全国最下位の診療科が目立ちます。
二次保健医療圏は、南部、南西部、東部、さいたま、県央、川越比企、西部、利根、北部、秩父の10エリアに設定されています。2025年の推計必要病床数は5万4,210床、病床機能別割合は高度急性期5,528床、急性期1万7,954床、回復期1万6,717床、慢性期1万4,011床です。
医育機関は埼玉医科大学、防衛医科大学があります。
(2018年医療施設(動態)調査、埼玉県地域保健医療計画、埼玉県医師確保計画)

埼玉県の医師転職関連データ

年収相場

埼玉県の医師の年収相場は、約1600万円です。

※エムスリーキャリアの転職支援サービスを利用して入職した常勤医師の平均年収

埼玉県の医療機関が医師を募集する理由
医療機関が医師を募集する理由

埼玉県の医療機関が医師を募集する理由として最も多いのは、患者数が多いことによる現員医師の負担軽減で、30.7%を占めます。2番目は救急医療への対応で15.6%。どちらも全国平均よりも高い割合となっています。次に、退職医師の補充(14.8%)、日直・宿直が多いことによる現員医師の負担軽減(13.3%)が続きます。
(厚生労働省:2010年 病院等における必要医師数実態調査)

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医療機関に直接応募するメリット

直接応募のメリットは、幅広い求人の中からご自身で選んでいただけることです。 応募後は施設と直接やりとりをするため、コンサルタントを介する人材紹介会社の求人に応募するよりも、面接日の調整などがスピーディーに進みます。 また、施設にとっては、直接応募から採用する場合は人材紹介会社へ支払う紹介料が発生しないため、 同じような条件の候補者が複数いた場合、直接応募の求職者に有利になる場合があります。

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