【 法人・施設概要 】
当法人は、1984年に開院した河村病院から始まり、介護老人保健施設カワムラコート、有料老人ホームドリーム・コート、特別養護老人ホームコート・スマイルなどを運営しております。
また、岐阜市東部に位置する医療・介護を連携(ケアミックス)させ、患者様へ提供させていただいております。当法人理念に則り、日々医療者としての倫理を守りながら地域の皆様から求められる質の高い医療提供を目指しております。昨今、「超高齢化」「核家族化」によって患者様はもちろん、ご家族の方の不安や要望も多く聞かれます。さらに、医療機器・技術が急速に進歩する一方で、患者様のご病気も多様化し、個々での対応が非常に重要となってきております。高齢化社会に対応すべく、脳卒中、認知症、神経難病や骨折等の治療・リハビリテーションに力を入れるとともに、当法人では患者様やご家族の一人ひとりに寄り添う医療・介護を提供し、「医のこころ、人のこころ」を求め続けたいと思います。
【 おすすめのポイント 】
◇◆ご年収2,000万円ご提示可能!◆◇
ご年収はご経験20年以上、週5日勤務で2,000万円と、高水準でのご提示が可能です。
この基本給に加え、当院では診療実績に応じたインセンティブの支給がございますので、先生のご活躍次第で更なる収入アップも実現できます。
◇◆週4日~勤務可能◆◇
当院では週4日からゆったりご勤務いただけます。
ご家庭の都合によっては時短勤務や開始時間の調整もご相談に応じますので、子育て中の先生でも安心してご勤務いただけます。
◇◆休暇制度充実◆◇
当院は土日祝のお休みに加え、有給休暇・お盆休暇・事業所指定休暇等、お休みが比較的多いです。
また、時間単位でも取得することが可能なので、プライベートと両立しながらお仕事に集中していただけると思います。
◆専門領域 : | 内科全般(病棟管理) |
◆資格 : | 総合内科専門医歓迎 |
◆経験 : | 医師免許取得後5年以上、マネジメント経験等 |
◆期待する役割: | 病棟管理をお願いいたします。※外来診療要相談 |
月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
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AM | 病棟 | 外来 | 病棟 | 外来 | 病棟 | 休み | 休み |
PM | 病棟 | 病棟 | 病棟 | 訪問 | 病棟 | 休み | 休み |
◆常勤 : | 4名 |
◆常勤医師詳細: | 理事長 河村 信利/2000年卒/岐阜大学/神経内科、総合内科
院長 中島 弘幸先生/1977年卒/岐阜大学/神経内科、認知症
河村 保臣先生/2007年卒/帝京大学/神経内科
市川 智亮先生/1997年卒/藤田保健衛生大学/内科
古川 茜先生/2017年卒/順天堂大学/内科
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◆外来診療 : | 1~3コマ/週 |
◆受診者数 : | 10~20名程度/コマ ※理事長・院長の負担を減らしたいです。
※外来診療要相談
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◆病棟管理数: | 25~35床(主治医制)主疾患毎 |
◆病棟区分 : | 急性期・地域包括・回復期・障害者病床 |
◆救急対応 : | 診療科内の当番制or救急医対応 |
◆訪問診療 : | 1コマ程度/週 ※今後力をいれていきたいため、増やす可能性あり |
◆訪問件数 : | 1~2件/日 施設1件あたりで30人強を診療 |
◆訪問先 : | 個人宅が少数、施設が主 / 月2回 常勤非常勤協力して実施 |
◆同行者 : | ドライバーと看護師の両方あるいは看護師のみ ※ドライバーの数が多くないため帰りは施設にタクシーチケットを発行いただきタクシー利用といったケースもあり
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◆CV挿入 : | 対応あり(循環器内科の先生が大部分対応、その他非常勤 等) |
◆胃ろう : | 造設対応なし、交換あり |
◆人工呼吸器: | 挿管ほぼなし |
◆想定年収 : | 1,400万円~2,000万円
※ご経験等によりご相談の上決定いたします。
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◆変動手当 : | あり
・当直手当:60,000円、日当直(土PM~日 21h勤務)118,500円、日当直(日~月 22.5h勤務)128,250円
・残業時間により発生する時間外手当 固定残業45時間込
・住宅手当 10,000円/月 ※賃貸物件に限る
・交通費別途支給(院内規定による)
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◆勤務日数 : | 4~5日/週 ※平日のみ勤務相談可能 |
◆勤務時間 : | 全日8:30~17:30
※時短勤務も相談可能
※週32時間以上の勤務
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◆休日 : | 土曜日、日曜日、祝日 ※週4日勤務の場合、上記に+平日1日
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◆休暇 : | 有給休暇(入職時3日、6ヵ月経過後7日付与、以降は法定通り付与)
お盆休み(1日 ※8/15)
年末年始休暇(5日 ※12/30~1/3)
事業所指定休暇(年間3~4日)
※時間単位(1~2時間単位)の取得可能
※土日祝+有給休暇取得で連続休暇可能
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◆オンコール: | なし |
◆当直 : | 応相談 ※基本的には日当直は非常勤医対応ですが、調整ができなかった場合はご相談する場合がございます。
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◆当直内容 : | 全科当直 |
◆当直業務 : | 救急当直or管理当直 |
◆救急件数 : | 救急車0~1台、walk in0~2人(当直時) |
◆当直体制 : | 医師1名 |
◆当直手当 : | 60,000円、日当直(土PM~日 21h勤務)118,500円、日当直(日~月 22.5h勤務)128,250円 |
◆スタッフ構成: | 看護師105人、准看護師43人、理学療法士46人、作業療法士18人、言語聴覚士6人、薬剤師4人(非常勤常勤換算4.5人)、臨床検査技師人名、臨床工学技士5人 診療放射線技師6人管理栄養士・栄養士7人、社会福祉士(相談員)7人など |
◆看護基準 : | 10対1 |
◆入院患者数 : | 1日平均入院患者数 284人 |
◆外来患者数 : | 約120名/日 |
◆病床稼働率 : | 91.9% |
◆新規患者数 : | 入院140~150人/月、外来初診180~200名/月 |
◆平均在院数 : | 19.5日 |
◆患者紹介 : | 他院からの平均紹介数 入院30人/月、外来20人/月 |
◆手術実績 : | 約15~20件/月(整形外科 約10件) |
◆救急搬送 : | 911件/年(2~3台/日 夜間0~1台) |
◆施設認定等 : | ・日本神経学会認定教育施設
・日本内科学会教育関連病院
・日本認知症学会教育施設
・日本医療機能評価機構認定病院
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育児支援制度 | ◆育児休暇
◆保育費補助 |
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研究/学術活動支援 | ◆学会参加可能(出張扱い) |
各種保険 | ◆社会保険完備 |
福利厚生 | ◆交通費支給 :あり
◆車通勤 :可 ◆職員駐車場 :あり ◆賞与 :なし ◆昇給 :あり(年1回面談、業績などにより) ◆退職金制度 :なし ◆扶養手当 :あり ◆宿舎 :なし ◆住宅手当 :あり(月10,000円) ◆赴任手当 :あり ◆保育施設完備(保育所、病児保育) ◆医療費助成制度 :当院受診 一部負担金返金 ◆院内コンビニ(ヤマサキ) :職員割引 ◆DC制度(企業型確定拠出年金):2025年度開始 ◆定年制度 :65歳(75歳までは雇用期間延長可能) |
所在地 | 〒501-3144 岐阜県岐阜市芥見大般若1-84 地図で表示 |
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交通機関 | 名古屋本線 岐阜駅 バス「河村病院前」下車徒歩10秒、「岩田」徒歩10分 |
ウェブサイト | http://kawamuramedical.or.jp/ |
区分/病床数 | 一般病床数 107床 療養型病床数 60床 |
標榜診療科 | 内科、脳神経内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、腎臓内科(人工透析)、小児科、精神科、心療内科、外科、消化器外科、皮膚科、泌尿器科、脳神経外科、整形外科、眼科、耳鼻いんこう科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科、歯科口腔外科 |
経営体 | 医療法人社団 カワムラヤスオメディカルソサエティ |
指定・認定 | 日本医療機能評価機構認定病院 リハビリテーション施設 人間ドック施設 |
救急告示 | 二次救急 |
医療機能 | ◆回復期リハビリテーション病棟98床 ◆障がい者病床50床 |
在籍医師数 | 37名(常勤12名、非常勤25名) |
主な設備 | 〈放射線部〉
一般撮影装置 / 日立 DHF-153-H Ⅱ TV装置 / 日立 TU-51DR CT装置 / GE Optima CT660 MRI装置 / GE Signa Explorer 血管撮影装置 / GE INNOVA-2121IQ 外科用イメージ / OEC Brivo 〈透析室〉
JMSコンソール / GC-X01 PDR-SA PDR-SB 〈ME室〉
除細動器 / フィリップス FC-1760 日本光電 TEC-5621 AED / フィリップス Heart Start HS1 輸液ポンプ / JMS OT-808 トップ TOP-2300 等 |
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