◇年収3000万円以上◆院長募集◇大手母体の医療法人なので経営サポートもあり安心／浜松市中区在宅専科の医師求人・転職情報(常勤)

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＜はじめて在宅医療をお考えの先生へ＞ ■給与条件の良い求人が多く、今よりも年収を上げたい先生におすすめです！ ■病院や外来と比べて、残業時間が少なく、想像以上にQOLが高い職場が多いです！ ■訪問診療未経験でも丁寧な研修制度がある施設も多く、安心して働けます！ 【募集背景】 部門・体制強化の為 【週勤務日数(常)】 週5日 【給与詳細】 ※医師免許取得経過年数に応じて基本給が変動します ＜週5日勤務＞ 【10年】院長：2,640万円＋インセンティブ 【20年】院長：2,940万円＋インセンティブ 【30年】院長：3,192万円＋インセンティブ ※1年間保証の成果給が含まれます。ご入職から1年後は、実績に応じた成果給の支給となります。 ・上記初年度年俸は運転手当（360万円/年）を含みます。(運転が難しい場合には運転手当分を減額致します) ・インセンティブには緊急対応手当（オンコール対応・往診・看取り等）や売上実績に応じた手当が支給されます。 【訪問先の割合】 施設:一般在宅 = 8:2　GHやサ高住等の施設がメインとなります。 【訪問例】 一日のスケジュール(訪問) 午前1‐2件施設(4名前後)or居宅1‐2件 午後1‐2件施設(4名前後)or居宅1‐2件程度 【主な症例】 生活習慣病・一般内科に収まる範囲の内科疾患・廃用症候群・認知症・ターミナル・慢性期の神経難病など 【訪問体制】 看護師兼ドライバーの2名体制,ドライバー・看護師・医師の3名体制 分院計画に伴い、将来的に院長を目指す医師を募集！ 母体が大手の医療法人のため、 院長は週5日勤務必須です。 院長なら各種手当を合算すると年収3000万円も可能です。 車通勤可　 社宅制度あり