【　法人概要　】
当法人は、保土ヶ谷区、旭区、神奈川区、西区、瀬谷区エリアを中心に在宅医療を行っております。
クリニックは保土ヶ谷区（本院）と旭区（旭院）に展開しており、本年8月には神奈川区（横浜院）も開院予定です。
紹介患者はがん患者と非がん患者が約半々で、法人全体では年間600名を超える在宅・施設看取りを行っています。
15名の常勤医師と20名の非常勤医師が在籍しており、在宅医療で求められる24時間体制を分担しているため、勤務のオンとオフを明確にさせ、医師のQOLを大切にしています。

【　施設概要　】
給与面では、1か月の仕事量（レセプト点数の出来高）に応じて給与額が決まる独自のシステムを採用しており、それぞれの医師が考える働き方に合わせて給与体系も十人十色となっております。
患者の治療方針や生き方にも多様性があるのと同様に、働き方にも多様性が求められる時代に配慮した給与体系を取っております。
常勤医には法人から往診車が1人1台支給され、交通費、駐車場代はすべて法人負担となります。

【　旭院　】
〒241-0821 横浜市旭区二俣川1-67-4 YAMAKI二俣川1階
保土ヶ谷バイパス「本宿IC」車で5分、二俣川駅から徒歩5分

【　横浜院　】
〒221-0854 横浜市神奈川区三ツ沢南町6‐14
首都高速「三ツ沢IC」車で1分

◇◆ご年収2,500万円以上での採用◆◇
ご年収は過去の採用者では、週4.5日勤務で2,500万円以上の場合が多く、頑張り次第では3,000万円以上を目指すことも可能です。
働き方はそれぞれの希望を考慮し、ご相談の上決定いたします。

◇◆完全歩合制の報酬制度でありながら、勤務のオンとオフが明確◆◇
上述のように完全歩合制の給与体系を採用しておりますが、歩合制では時間のメリハリがなく働くイメージがあるかもしれません。
しかし、当法人では勤務時間のオンとオフを明確にしており、オフにはしっかりと休めるような体制になっております。

◇◆入職後、常勤医の退職者は未だ0人◆◇
当法人は開設後15年以上が経ち、常勤医師も多数在籍しておりますが、未だ退職者が出ておりません。
これも各医師の働き方に配慮して多様性を重視しているからだと考えており、今後もこの方針は変わりません。

◇◆日本在宅医療連合学会、日本緩和医療学会の専門医の取得可能◆◇
大学病院緩和ケアチーム、がん専門病院緩和ケア病棟、在宅クリニックのすべてを経験した2人の専門医を中心に、丁寧な指導を受けられる環境がございます。